16/05/2014 – La Cassazione ha riconosciuto la responsabilità dell’azienda per l’infarto di un lavoratore troppo stressato sul lavoro.
La Corte di Cassazione Civile di Roma conferma un risarcimento di oltre 800.000 euro agli eredi di un dirigente deceduto a causa di un infarto miocardico. La Corte riconosce il nesso concausale, con indice di probabilità di tra lo stress lavorativo e la malattia, condannando quindi un azienda di telefonia al risarcimento del danno.
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